Oppisopimusviikko 2026
Sasky on mukana valtakunnallisella oppisopimusviikolla, joka järjestetään 30.9. - 6.10.2024.
Sasky mukana valtakunnallisella oppisopimusviikolla
Sasky on mukana 28.9. – 4.10.2026 valtakunnallisella oppisopimusviikolla.
Oppisopimus rakentaa osaamista muuttuvassa työelämässä
Työelämä elää voimakasta murrosta. Samalla kun osa aloista kamppailee työvoiman saatavuuden kanssa, monilla työnhakijoilla on tarve päivittää osaamistaan tai löytää uusi suunta työuralleen. Teknologinen kehitys, vihreä siirtymä, digitalisaatio ja muuttuvat osaamistarpeet haastavat niin työntekijöitä, työnantajia kuin koulutusjärjestelmääkin.
Oppisopimuskoulutus tarjoaa ratkaisun, jossa osaaminen kehittyy siellä, missä sitä tarvitaan eniten: työpaikoilla. Oppisopimus yhdistää työn ja oppimisen tavalla, joka vastaa sekä yksilöiden että työelämän tarpeisiin. Opiskelija saa käytännön kokemusta ja tutkintoon johtavaa koulutusta samanaikaisesti, työnantaja puolestaan voi kehittää nykyisen henkilöstönsä osaamista tai kouluttaa uusia työntekijöitä suoraan työelämän tarpeisiin.
Oppisopimus sopii tähän aikaan
Suomessa keskustellaan paljon työllisyydestä, tuottavuudesta ja osaamisen uudistamisesta. Yhä useampi työtehtävä edellyttää uudenlaista osaamista, mutta samalla yritykset tarvitsevat joustavia tapoja rekrytoida ja kehittää henkilöstöään.
Oppisopimus vastaa näihin tarpeisiin konkreettisesti. Se mahdollistaa ammatillisen tutkinnon suorittamisen, osaamisen täydentämisen tai kokonaan uuden uran rakentamisen työssä oppimisen kautta. Oppisopimus on myös tehokas väline työuran aikaisiin siirtymiin, alanvaihtoon ja jatkuvaan oppimiseen.
Työpaikat ovat oppimisen ympäristöjä
Työpaikoilla syntyy päivittäin uutta osaamista. Oppisopimuksessa tämä osaaminen tehdään näkyväksi, tavoitteelliseksi ja tutkintoon johtavaksi. Parhaimmillaan oppisopimus vahvistaa yrityksen kilpailukykyä, sitouttaa henkilöstöä ja tarjoaa opiskelijalle suoran väylän työelämään.
Erityisen merkittävä oppisopimuksen rooli on tilanteessa, jossa työelämä tarvitsee osaajia nopeasti. Kun koulutus voidaan rakentaa työpaikan todellisiin tarpeisiin, osaamisen kehittäminen on vaikuttavaa sekä yksilön että yhteiskunnan näkökulmasta.
Oppisopimusviikko nostaa onnistumiset esiin
Oppisopimusviikolla juhlistamme valtakunnallisesti oppilaitoksissa yrittäjiä, opiskelijoita, työnantajia, työpaikkaohjaajia ja koulutuksen järjestäjiä, jotka rakentavat osaamista yhdessä. Samalla haluamme muistuttaa, että oppisopimus ei ole vain koulutusmuoto, vaan investointi tulevaisuuteen.
Kun tavoitteena on vahvistaa työllisyyttä, turvata osaavan työvoiman saatavuus ja tukea jatkuvaa oppimista, oppisopimus on ajankohtaisempi kuin koskaan.