Siirry sisältöön

Työelämän kehitys- ja projektiosaaja

Kuvassa etualalla henkilö istuu pöydän ääressä. Henkilöllä on kyynärpäät pöydällä ja hän hymyilee kameralle. Henkilön takana näkyy kolme muuta pöydän ääressä istuvaa henkilöä.
Oppilaitos:
Sasky oppisopimus- ja työelämäpalvelut
Koulutustyyppi:
Muu ammatillinen koulutus, Osatutkinto
Koulutusala:
Asiantuntijuus, Johtaminen ja esihenkilötyö
Hakutyyppi:
Jatkuva haku
Toteutustapa:
Monimuoto-opetus

Työelämän kehitysosaamista ja LEAN-ajattelua käytännön projekteihin

Koulutusohjelma tarjoaa osallistujille osaamista ja valmiuksia analysoida, kehittää sekä toteuttaa onnistuneesti erilaisia kehitystoimenpiteitä ja -projekteja omassa työympäristössä. Koulutusohjelman painopisteenä toimii LEAN-filosofia ja projektiosaaminen sekä näiden oppien mukainen käytännönläheinen kehittäminen.

Opinnot koostuvat henkilökohtaisesti sinulle laaditun suunnitelman mukaisesti lähipäivistä sekä työssäoppimisesta ja opittujen asioiden hyödyntämisestä omaan työhön. Päivien aikana toteutettavat ryhmätyöt, simulaatiot ja osallistujien jakamat kokemukset sekä todelliset yrityksien case-esimerkit auttavat kehittymään ja viemään omat projektit onnistuneesti maaliin. Valmennuspäivien aikana saadut opit ja vinkit, opiskelijoiden jakamat kokemukset sekä henkilökohtainen ohjaus auttavat sinua kehittymään työssäsi.

Koulutus toteutetaan oppisopimuksella. Haun ollessa auki tarkemmat koulutuspäivien sisällöt näet alla olevasta +Lisätietoa -kohdasta.

Koulutuksen paikat ja ajankohdat

Kenelle koulutus sopii?

Koulutusohjelma sopii kaikille johto-, toimihenkilötai asiantuntijatehtävissä toimiville, jotka toimivat työssään kehittämisen parissa ja ovat kiinnostuneet oppimaan uusia asioita, menetelmiä ja toimintatapoja.

Koulutuksen sisältö

Oppisopimus

Oppisopimuksen solmiminen edellyttää päätoimista työpaikkaa tai omaa yritystä, jossa opiskelija pääsee harjoittamaan ja kehittämään omaa osaamistaan. Oppisopimuskoulutuksen opiskelijalle nimetään työnantajan toimesta työpaikkaohjaaja. Työpaikkaohjaajan tehtäviin kuuluvat suunnittelu sekä opiskelijan ohjaus, palautteen antaminen ja osaamisen edistymisen arviointi. Yrittäjällä työpaikalla tapahtuvaa oppimista ohjaa mentori, joka on toinen yrittäjä. Työpaikkaohjaajan ja mentorin tietoja kysytään hakulomakkeella. Yrittäjän oppisopimuksen mahdollistumiseksi tulee yritystoiminnan olla päätoimista ja yrittäjällä tulee olla voimassa oleva YEL- tai MYEL- vakuutus opintojen ajan.

Katso lisää oppisopimuksesta sivuiltamme.

Lisätietoja koulutuksesta

oppisopimus, lean, kehittäminen, projektiosaaminen