Käytännön työoikeutta esihenkilöille ja asiantuntijoille verkossa

- Oppilaitos:
- Sasky oppisopimus- ja työelämäpalvelut
- Paikkakunta:
- Verkko
- Koulutustyyppi:
- Muu ammatillinen koulutus
- Koulutusala:
- Asiantuntijuus, Johtaminen ja esihenkilötyö, Liiketoiminta
- Hakutyyppi:
- Jatkuva haku
- Toteutustapa:
- Verkko-opetus
Osaamista työoikeudesta – panostusta hyvinvointiin
Tule parantamaan käytännön valmiuksiasi ja osaamistasi toimia erilaisissa työoikeudellisissa tilanteissa ja paranna yrityksesi riskienhallintaa hankkimalla koulutuksestamme ennakollinen toimintamalli työsuhdeasioihin. Varautumalla vastaan tuleviin tilanteisiin yritys panostaa sekä työhyvinvointiin että tuottavuuteen. Samalla parannat yrityksesi tai organisaatiosi työnantajakuvaa ja nostat sen asemaa haluttujen työpaikkojen listalla.
Opinnot koostuvat henkilökohtaisesti sinulle laaditun suunnitelman mukaisesti koulutuspäivistä sekä omassa työssä oppimisesta ja opittujen asioiden hyödyntämisestä. Koulutuspäivien sisällöt vaihtelevat työoikeuden järjestelmästä työsuhdeasioihin sekä näihin liittyviin erityiskysymyksiin. Koulutustapaamiset ovat aktiivista tekemistä ja yhdessä pohtimista, mutta verkkototeutus mahdollistaa osallistumisen mistä tahansa. Koulutuspäivien aikana saadut opit ja vinkit, opiskelijoiden jakamat kokemukset sekä henkilökohtainen ohjaus auttavat sinua kehittymään työssäsi.
Koulutuksen paikat ja ajankohdat
-
Käytännön työoikeutta esihenkilöille ja asiantuntijoille verkossa
- Paikkakunta
- Oppisopimus
- Hakuaika
- 26.03.2025 — 12.08.2025
- Koulutus alkaa
- 3.9.2025
Lisätietoa
Ohjelma toteutetaan yhteistyössä BLF Asianajotoimisto Oy:n lakialan kouluttajien kanssa. Koulutus toteutetaan täysin verkossa.
ke 03.09.2025
ke 08.10.2025
ke 12.11.2025
ke 10.12.2025
ke 14.01.2026
ke 18.02.2026
Ryhmäkoko on 25 henkilöä, oppisopimuskelpoiset hakijat valitaan hakeutumisjärjestyksessä.
Koulutussisältö: Teuvo Viljamaa puh 040 6694444 lakikoulutus@lakikoulutus.fi
Kenelle koulutus sopii?
Koulutusohjelma sopii sinulle, joka toimit esihenkilötehtävissä, asiantuntijana tai yrittäjänä ja työsi pitää sisällään koulutuksen teemoihin rinnastettavia tehtäviä.
Koulutuksen sisältö
- Työoikeuden järjestelmä
- Työsopimussuhde
- Työaika ja poissaolot
- Työsuhteen erityiskysymykset
- Työsopimussuhteen päättäminen
- Työoikeus käytännössä
Oppisopimus
Oppisopimuksen solmiminen edellyttää päätoimista työpaikkaa tai omaa yritystä, jossa opiskelija pääsee harjoittamaan ja kehittämään omaa osaamistaan. Oppisopimuskoulutuksen opiskelijalle nimetään työnantajan toimesta työpaikkaohjaaja. Työpaikkaohjaajan tehtäviin kuuluvat suunnittelu sekä opiskelijan ohjaus, palautteen antaminen ja osaamisen edistymisen arviointi. Yrittäjällä työpaikalla tapahtuvaa oppimista ohjaa mentori, joka on toinen yrittäjä. Työpaikkaohjaajan ja mentorin tietoja kysytään hakulomakkeella. Yrittäjän oppisopimuksen mahdollistumiseksi tulee yritystoiminnan olla päätoimista ja yrittäjällä tulee olla voimassa oleva YEL- tai MYEL- vakuutus opintojen ajan.
Lisätietoja koulutuksesta
-
Susanna Pirttinen
Koulutuspäällikkö
SASKY oppisopimus- ja työelämäpalvelut
Sinua voisi kiinnostaa myös

johtaminen, asiantuntija, työoikeus, oppisopimus